「AI」「人工知能」に関する話題が、メディアで毎日のように取り上げられています。

しかし、AI（人工知能）に関する基礎的な理解の機会がないまま、断片的に情報を捉えているため、AIの技術革新を自分事として捉えられている人は少ないのではないでしょうか。

これから本格的なAIの普及が見込まれている今こそ、機械学習・ディープラーニングなど、人工知能の基礎技術や概要について積極的に学び、活用していくことが重要になります。

AIとは何か、AIをどのように活用していけばよいのかについて、受講者の特性や職種に応じてカスタマイズした内容で、専門家が分かりやすく包括的にセミナー・講演会・研修講師を務めます。

リアルとサイバーを高度に融合したデジタル・データ駆動型社会 Society 5.0に向けて、AI（人工知能）を活用することが、産業を問わず、あらゆる企業の命題となっています。

当社は、AIシステムの導入及びAIシステムの構築を図る企業のリクエストに応じて、経営管理職・事業部門・一般管理部門等、対象者別の研修講座を提供しております。

AIに関する概論、機械学習・ディープラーニングなどAIの仕組み（技術体系）と必要なリソース・プログラミング言語、ＡＩのモデル構築とチューニング、AI活用事例・業種別活用法、ＡＩ活用プロジェクトの進め方、AIシステムの実装（開発・運用）等について、受講者の特性に応じて、包括的に分かりやすく、講師を務めさせていただきます。

第4次産業革命と呼ばれる技術革新で、あらゆる産業が再定義される時代を迎えています。

IoT/ビッグデータとAI（人工知能）の活用によって、既存産業の概念を超えて新たな事業を創出することが可能となり、企業経営は根本から事業や体制の見直しを迫られています。

サイバーとバーチャルの融合による事業発展と社会課題の解決を図るSociety 5.0を踏まえ、あらゆる企業・団体が、データ・AI等を活用したDX（デジタルトランスフォーメーション）とデジタル人材育成に取り組むことが最重要課題となっています。

AIの概要を理解し、どのように業務効率化や顧客価値の創出へと活用していけばよいのか、産業・職種別の活用法や留意点、プロジェクトの進め方について、受講者の特性や職種に応じて最適化した内容で、専門家が分かりやすくセミナー・研修・講演会講師を務めます。

AI（人工知能）・データ等を活用したデジタルトランスフォーメーションを契機に、企業で求められる人材の能力や資質が大きく変わろうとしています。

ところが、多くの企業の人材採用や人材育成の現場では、これから本格化するデジタル革新やSociety 5.0に対して、対応の必要性は認識しつつ、デジタル人材の採用/育成やイノベーションを生み出す働き方については、検討レベルに留まっているのが実情です。 

人材採用や人材育成の方針は経営基盤と直結するからこそ、デジタル人材の育成について理解を深めたうえで、自社のデジタル革新（経営戦略）と共に、スピーディーに企業研修等の実施に反映していくことが重要になります。

「重要かつ迅速に対応すべき事項である」と認識された経営者や人事マネジメント層の要望にお応えし、講演やグループワーク等の研修を通じて、Society 5.0の全体像や顧客価値の創出に向けて重視・育成すべき能力/スキルについて分かりやすく講師を務めます。 

エバンジェリスト。カナン株式会社 代表取締役

1966年 石川県生まれ。

東急不動産株式会社、ソニー株式会社勤務などを経て、現職。 

サイバー✕リアル・テクノロジー✕ビジネスに精通し、AI（人工知能）/ロボット/IoT/５G/データを活用した超スマート社会"Society 5.0"に関する認識を高め、啓発を図るエバンジェリストとして、AI活用などデジタル人材育成及びスマートシティ・モビリティなど超スマート社会に関するアドバイザーや研修・セミナー・講演会の講師を務めている。